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凯茵斯自然也不会白白培养他，见凯撒前已经签好合约了，合约要比一般合约更苛刻些，不然就算再惜才，也不会花这么大力气培养的，把他培养出来可不是那么简单的事。 西塔和罗纳也是签订了合同的，但他们签的合约是正常版本的，就连被凯撒开除的那位也是，没谁愿意无偿帮助别人，一切都是为了利益。 作者有话要说：捉虫，感谢“小怡菲儿”,灌溉营养液 2，感谢“流年岁月”,灌溉营养液 6 第46章 另类想法 机甲零件也会分很多种类, 简单的零件价格相对比较低，复杂的相对的高, 这太正常了。 价格最高的就是机甲双引擎和仓前与后门了, 再有就是控制台和卡槽，这些都是最不好掌握的。 科曼比较奇葩, 他会制造的零件都是比较难学的, 比如引擎这种，凯撒在引擎上面卡的时间可不少, 但科曼在引擎方面却学的比较快, 到是那些相对普通的机甲配件他反而学的超级慢。 学徒工一般都是从简单的机甲零件开始学起, 起步就从复杂的零件开始学的并不多, 机甲工厂最缺的就是复杂种类的零件, 价格也比较贵, 其中最便宜的都得是普通零件的两倍。 科曼没给工厂创造太多利润, 却一直没有被开除, 就是这个原因，如果他只会制造普通机甲零件，不能给工厂带来足够的利润, 早被开除了。 另一位老师傅没转行也是这个原因, 他制作的零件其中有一样是非常抢手的，所以他挣的比中级制卡师多不少, 自然不愿意转行。 机甲工厂也有不少这样能力特殊的人，他们只会制造一些复杂的机仓零件或者引擎上爱损坏的零件。 普通机甲零件他们不会，也不想学, 但挣的已经比普通学徒多了，毕竟稀缺零件就是抢手。 虽然联邦的精神力机甲有战斗力加成，一般是得用一个制造师制造的机甲零件，但前提是制造师还活着，也不能为了几个零件就换机甲吧。 一下午的时间，凯撒百分之八十都用在给科曼讲解，其它三人他到也教了，但真不用这么费劲教，可见科曼在这方面是多没天赋了。 好在科曼态度非常好，怎么说他也不生气，应该被说是习惯了，以前是没有制造师指点过他，但学徒工相互交流也是有的。 科曼不只是不得制造师的青眼，学徒工们都不爱跟他交流，他不只自己学的费劲，指点他人的能力也差劲的很。 他都是凭感觉教学，没什么科学依据，教别人自然就费劲，所以其他学徒都不爱搭理他。 他儿子德莫本身也算个奇葩了，他天赋不错，别人指点他听的懂，父兽指点也一样能听懂，他最擅长的也是机甲仓内的零件。 目前德莫会的零件有三分之二是跟科曼学的，剩下的都是跟别人交换学会的，他本来想教给科曼的，可惜教学成果也没那么理想。 凯撒本身也没有什么教学的经验，但他语言组织能力不错，教西塔他们时，是一点问题都没有，碰到科曼这样的，他是真没责了，这样教下去，再好的脾气都得磨光了。 司语也觉着挺无语的，那些讲解就连他这个外行都有些理解了，这位老师傅怎么一点都不开窍呢，也许传统教学方式也许真的不适合他吧。 司语走时凯撒跟了出去，他需要出去透口气，他算是知道为什么一直没有改造师肯带科曼了，这真不是一般的没天赋，真是服了。 司语到是有不同的看法，他这会对凯撒没偏见了，到也愿意跟他交流，“我觉着你应该换一种方式，现在这种也许不太适合科曼师傅。” 真要是没天赋的人，再努力也制造不出七十多种机甲零件的，所以应该是没找对教学方法的问题。 凯撒觉着这话很有些道理，但他自己学习时就是这么学的，也是这么理解的，还真没考虑过这方面。 “我再仔细研究一下吧。”他真是头疼死了 司语可帮不上他什么忙，毕竟他是外行吗，“那我先回去了，明早见。” 凯撒到是不想跟司语分开，但也没什么借口留人了，“好的，明早七点半去接你。” “嗯，我等你。” 凯撒不算太高兴的目送司语离开，才转身回到工作室，他也觉着现在的指导模式不对，应该换一种，再这么教下去，他非疯了不可。 虽然网上是有不少教学视频，但制造行业光靠看和讲述是不行的，最需要的是实践和现场指导。 凯撒在制造方面天赋完全遗传了唯安，也可以说是遗传了比尔麦，基本是一点就通，他以前没发觉指导模式有什么问题啊。 科曼这种人在机甲行业中有不少呢，只不过他们没有科曼这种钻研的心，早早就放弃了，工厂里很多学徒都是这类人。 如果没有司语提醒的话，凯撒也不会往这方面想，这应该算制造师行来中的一个盲区，大家都一个想法，没天赋就别选择机甲制造业。 凯撒把科曼不会的那些配件都例了出来，其中有十几种是他最擅长的，就是技能卡连接点或者是说射击口，他制造机甲就是从这些配件开始学的。 今天下午凯撒教给科曼的并不是这十几种零件，而是手臂上的一件普通零件，他拿出一件科曼会的零件跟这件对比，突然有了一个想法。 凯撒从仪器中取出了一块比他在制造零件时少十倍的量，开始用精神力处理，五分钟后这块缩放比例的机甲零件成型了。